<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:taxo="http://purl.org/rss/1.0/modules/taxonomy/" version="2.0">
  <channel>
    <title>土豆网 播客 豆儿，我的卡通伙伴 的节目</title>
    <link>http://rss.tudou.com/userid/24987716</link>
    <description>播客 : 豆儿，我的卡通伙伴</description>
    <dc:creator>http://rss.tudou.com</dc:creator>
    <item>
      <title>新浪微博客服热线是多少〖点击进入查看〗</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/yvNcjEb3ksI/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/yvNcjEb3ksI/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/042/517/888/m5.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;简介：ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-12-11&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/yvNcjEb3ksI" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 10 Dec 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/yvNcjEb3ksI</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-12-10T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>新浪微博客服热线是什么〖点击进入查看〗</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/CoXz5vIVyEA/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/CoXz5vIVyEA/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/039/915/699/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;简介：ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-11-13&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/CoXz5vIVyEA" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 12 Nov 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/CoXz5vIVyEA</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-11-12T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>新浪微博客服电话是什么〖点击进入查看〗</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/6EDAETvuQTw/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/6EDAETvuQTw/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/039/103/738/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;简介：ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-10-30&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/6EDAETvuQTw" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 29 Oct 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/6EDAETvuQTw</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-10-29T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯公司客服热线是多少【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/dzLH33OLiV4/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/dzLH33OLiV4/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/036/864/375/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-09-25&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/dzLH33OLiV4" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 24 Sep 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/dzLH33OLiV4</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-09-24T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯公司客服热线是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/tb4QFVflQtg/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/tb4QFVflQtg/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/036/129/048/m5.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-09-11&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/tb4QFVflQtg" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 10 Sep 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/tb4QFVflQtg</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-09-10T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯公司客服电话是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/XXt-A7purqA/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/XXt-A7purqA/"&gt;&lt;img src="http://i4.tdimg.com/034/379/353/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-08-14&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/XXt-A7purqA" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 13 Aug 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/XXt-A7purqA</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-08-13T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯公司客服电话是多少【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/N3WlyDAK1MA/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/N3WlyDAK1MA/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/033/690/144/m35.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-07-31&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/N3WlyDAK1MA" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 30 Jul 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/N3WlyDAK1MA</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-07-30T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯客服电话是多少【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/Xp9Ru2Exk2k/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/Xp9Ru2Exk2k/"&gt;&lt;img src="http://i4.tdimg.com/033/005/037/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-07-17&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/Xp9Ru2Exk2k" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 16 Jul 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/Xp9Ru2Exk2k</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-07-16T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯客服电话是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/WFcOaFlF4q4/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/WFcOaFlF4q4/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/031/788/381/m30.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-06-19&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/WFcOaFlF4q4" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/WFcOaFlF4q4</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-06-18T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯|公司|电话|热线|客服|号码|多少|什么|</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/_isiq7rI9iU/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/_isiq7rI9iU/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/030/201/645/m30.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-05-08&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/_isiq7rI9iU" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 07 May 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/_isiq7rI9iU</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-05-07T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>騰訊电话是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/GSbbaBT7ZtU/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/GSbbaBT7ZtU/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/028/362/148/m20.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-20&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/GSbbaBT7ZtU" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Thu, 19 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/GSbbaBT7ZtU</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-19T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>腾讯公司电话号码是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/jNFh-O91pfc/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/jNFh-O91pfc/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/028/006/029/m0.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-11&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/jNFh-O91pfc" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Tue, 10 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/jNFh-O91pfc</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-10T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>騰訊电话号码是多少【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/KF4aWNndcaY/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/KF4aWNndcaY/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/027/934/274/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-09&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/KF4aWNndcaY" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Sun, 08 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/KF4aWNndcaY</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-08T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>騰訊电话号码是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/vcy-sluGPlg/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/vcy-sluGPlg/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/027/754/560/m15.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-04&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/vcy-sluGPlg" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Tue, 03 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/vcy-sluGPlg</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-03T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>騰訊公司电话号码是多少【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/XeTB4vWkqy4/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/XeTB4vWkqy4/"&gt;&lt;img src="http://i3.tdimg.com/027/762/396/p.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-04&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/XeTB4vWkqy4" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Tue, 03 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/XeTB4vWkqy4</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-03T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>騰訊咨询电话是什么【腾讯唯一客服】</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/T_eQscjQw8I/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/T_eQscjQw8I/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/027/718/369/m20.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【二线℡00861へ888988へ1823℡】
ADC√腾讯公司抽奖备案电话【一线“00861へ888988へ1823へ”】
郑重声明:用户如收中奖消息拨打活动颁奖电话【二线“00861へ888988へ1823へ”】进行确认!
腾讯视员工为企业的第一财富。对于腾讯来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸纳，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是最宝贵的财富。在企业文化方面，腾讯人强调以做人之道引领做事之道，坚持“正直，尽责，合作，创新”的价值观，坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，使员工保持与企业同步成长的快乐，不断地激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。2005年7月19日，第三届“中国大学生最佳雇主”年度评选结果正式揭晓，腾讯公司凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌号召力以及规范的管理和人才培养机制，成为唯一一家入选此项殊荣的互联网企业。 
未来，腾讯将秉持锐意进取，追求卓越的企业精神，以通过互联网服务提升人类生活品质为使命，逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标。 
腾讯公司愿景： 最受尊敬的互联网企业 
腾讯将以长远的眼光、诚信负责的操守、共同成长的理念，发展公司的事业。与公司相关利益共同体和谐发展，以受到用户、员工、股东、合作伙伴和社会的尊敬为自身的自豪和追求；坚持 “用户第一”理念，从创造用户价值、社会价值开始，从而提升企业价值，同时促进社会文明的繁荣； 重视员工利益，激发员工潜能，在企业价值最大化的前提下追求员工价值的最大实现； 通过成熟有效的营销、管理机制，实现企业健康、持续的利益增长，给予股东丰厚的回报； 与所有合作伙伴一起成长，分享成长的价值； 不忘关爱社会、回馈社会，以身作则，推动互联网行业的健康发展；互联网不分国界，在全球互联网行业、全球华人社区不断强化腾讯的影响力，保持综合实力在全球前三名。
腾讯公司使命： 通过互联网服务提升人类生活品质 
腾讯以高品质的内容、人性化的方式，向用户提供可靠、丰富的互联网产品和服务； 
腾讯的产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活，丰富人们的精神世界和物质世界；持续关注并积极探索新的用户需求、提供创新的业务来持续提高用户的生活品质； 腾讯通过互联网的服务，让人们的生活更便捷和丰富，从而促进社会的和谐进步。 
腾讯公司的价值观： 正直，尽责，合作，创新 
正直： 
做人德为先，正直是根本； 
保持公正、正义、诚实、坦诚、守信 
尊重自己，尊重别人，尊重客观规律，尊重公司制度，从而自爱自强。 
尽责： 
负责是做好工作的第一要求； 
不断追求专业的工作风格，不断强化职业化的工作素质； 
有强烈的责任意识，有杰出的肩负责任的能力，有勇于承担责任的品格。 
合作： 
团队优秀才能真正成就个人的优秀，与环境和谐发展是企业基业长青的基础； 
积极主动，重视整体利益，从而创造优秀的团队绩效； 
放眼长远，胸襟开阔，不断追求优秀的合作境界。 
创新： 
创新不仅是一种卓越的工作方法，也是一种卓越的人生信念； 
在方式、方法、内容上，时时寻求更好的解决方案，精益求精，谋求更好的成果水平；不断激发个人创意，完善创新机制，以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新，推动公司的不断成长。
腾讯公司的企业精神： 锐意进取，追求卓越 
目光向前，不仅去做，而且要执着地去做； 
坚韧不拔，任何困难和挫折也阻挡不了腾讯一往无前的意志； 
勇于 ，善于 ，以 求生存、求发展； 
培养提高学习能力，善于学习，持续学习,追求卓越。 
在市场竞争中不断取胜，在反省中超越自我，在学习中超越平庸、不断进步； 
实现目标后体验成功的快乐，追求过程中体验奋斗的乐趣。 
腾讯公司的经营理念： 一切以用户价值为依归，发展安全健康活跃平台 
一切以用户价值为依归： 
坚持“用户第一”理念，为用户创造价值、维护用户正当利益是经营的第一要务； 
保持对用户需求的敏感，重视用户的消费体验，服务水平适当超出用户的期望； 
注重培育用户的满意度和忠诚度，不断提高与用户沟通的服务水平； 
以用户价值的最大化创造公司价值的最大化 
发展安全健康活跃平台： 
以即时通信和门户网站“一纵一横”为核心，构建最佳业务架构和产品组合，兼顾技术开拓、利润获取、竞争优势，有效支持公司稳健发展； 
所有公司产品和服务要树立健康社会的理念，肩负培育行业良性发展秩序的责任，引领行业运行规则，最有效地推动社会文明的进步； 
保持高度的危机意识，准确把握市场机遇、有效降低经营风险； 
以良好的机制和制度，保持公司的技术活力、竞争活力和成长活力。 
我们的管理理念：关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束 
关心员工成长: 
重视员工的兴趣和专长，以良好的工作条件、完善的员工培训计划、职业生涯通道设计促进员工个人职业发展； 
重视企业文化管理，以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透明的沟通方式，促进员工满意度的不断提高，使员工保持与企业同步成长的快乐； 
激发员工潜能，追求个人与公司共同成长。作为个人要有先付出的意识，甘于为团队奉献智慧和勤奋，以优秀的团队成就个人的优秀。 
强化执行能力: 
再好的研究策划，没有好的执行就会成为空谈。强力执行是腾讯在管理上的核心原则之一； 
良好的执行力，要依靠优秀的机制、规范的制度、精诚的合作、有效的激励、感人的榜样，但最重要的，要依靠每位腾讯人对公司的热爱和对工作的负责精神； 
谋定而后动才能果决执行，要精于总结，执行才能不断完善。 
追求高效和谐: 
由于公司规模扩大，必须形成规范高效的管理机制，保持较高的公司系统运作效率； 
根据公司发展阶段和业务变化，动态优化企业的管理，形成和谐有序的内部环境； 
在高效与和谐的环境下，坚持结果导向的管理原则，有效支持公司经营目标的实现。
平衡激励约束: 
根据工作贡献和成果价值，形成差异化的激励机制，有效激发员工的主观能动性和创造性； 
在大力推动员工了解制度并理解和认同的基础上，强化制度的有效实施，形成无形但有效的内部约束机制； 
强调激励与约束相结合、保持平衡有度，为实现内部管理提供有力保障。
腾讯已经初步完成了面向在线生活产业模式的业务 ，构建了QQ、QQ.com、QQ游戏以及QQ移动手机门户这四大网络平台，分别形成了规模巨大的网络社区。在满足用户信息传递与知识获取的需求方面，我们有QQ.Com门户、QQ即时通讯工具以及年初收购的Foxmail电子邮件；满足用户群体交流和资源共享的方面，腾讯推出的个人博客Q-Zone将与我们访问量极大的论坛、聊天室、QQ群相互协同；在满足用户个性展示和娱乐服务方面，腾讯拥有非常成功的虚拟形象产品QQshow、QQpet（宠物）和QQGame（游戏 &lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2009-03-03&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/T_eQscjQw8I" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/T_eQscjQw8I</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2009-03-02T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>“豆儿”我的卡通伙伴—连载6</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/bOzwSMN6gbE/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/bOzwSMN6gbE/"&gt;&lt;img src="http://i3.tdimg.com/019/843/378/m10.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511（已满）2群：64443288 3群：65158260&#xD;
豆儿和笔亲群（周笔畅歌迷60489954）&#xD;
“豆儿官网：www.doobb.com.cn”期待你的加入有丰厚奖品哦！&#xD;
豆儿是我最好的卡通朋友，他生活在我的办公桌上，他喜欢音乐，喜欢跳舞，喜欢喝水吐泡泡，喜欢睡懒觉………….他很顽皮偶尔还会撒点小娇，虽然和他成为朋友还不久，但是他已经成为我在烦闷无聊的工作当中的一个密不可分的好伙伴，呵呵，豆儿也是你的朋友吗？ &#xD;
我和经常被虐的豆儿&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-07-09&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/bOzwSMN6gbE" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Tue, 08 Jul 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/bOzwSMN6gbE</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-07-08T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>“豆儿”我的卡通伙伴—连载5</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/nvyU1LFmfbI/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/nvyU1LFmfbI/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/019/563/344/m35.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511（已满）新群：64443288&#xD;
“豆儿官方网站：www.doobb.com.cn”期待你的加入有丰厚奖品哦！&#xD;
豆儿是我最好的卡通朋友，他生活在我的办公桌上，他喜欢音乐，喜欢跳舞，喜欢喝水吐泡泡，喜欢睡懒觉………….他很顽皮偶尔还会撒点小娇，虽然和他成为朋友还不久，但是他已经成为我在烦闷无聊的工作当中的一个密不可分的好伙伴，呵呵，豆儿也是你的朋友吗？&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-07-01&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/nvyU1LFmfbI" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Mon, 30 Jun 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/nvyU1LFmfbI</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-06-30T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>“豆儿”我的卡通伙伴--连载4</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/zhK3OrqLjP4/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/zhK3OrqLjP4/"&gt;&lt;img src="http://i1.tdimg.com/019/272/808/m10.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511(已满)新群64443288“豆儿”官方网站：www.doobb.com.cn期待你的加入有丰厚奖品哦！&#xD;
豆儿是我最好的卡通朋友，他生活在我的办公桌上，他喜欢音乐，喜欢跳舞，喜欢喝水吐泡泡，喜欢睡懒觉………….他很顽皮偶尔还会撒点小娇，虽然和他成为朋友还不久，但是他已经成为我在烦闷无聊的工作当中的一个密不可分的好伙伴，呵呵，豆儿也是你的朋友吗？&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-06-23&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/zhK3OrqLjP4" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Sun, 22 Jun 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/zhK3OrqLjP4</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-06-22T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>“豆儿”我的卡通伙伴-连载3</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/4EjBH0fHNmw/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/4EjBH0fHNmw/"&gt;&lt;img src="http://i2.tdimg.com/018/800/325/m25.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511 &#xD;
“豆儿”官方网站：www.doobb.com.cn期待你的加入有丰厚奖品哦！&#xD;
豆儿是我最好的卡通朋友，他生活在我的办公桌上，他喜欢音乐，喜欢跳舞，喜欢喝水吐泡泡，喜欢睡懒觉………….他很顽皮偶尔还会撒点小娇，虽然和他成为朋友还不久，但是他已经成为我在烦闷无聊的工作当中的一个密不可分的好伙伴，呵呵，豆儿也是你的朋友吗？&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-06-11&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/4EjBH0fHNmw" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Tue, 10 Jun 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/4EjBH0fHNmw</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-06-10T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>（续集）豆儿--我的可爱卡通伙伴，你也想要吗？</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/WB_tPE1NIn8/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/WB_tPE1NIn8/"&gt;&lt;img src="http://i3.tdimg.com/018/449/386/m35.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511期待你的加入哦！&#xD;
“豆儿”官方网站：www.doobb.com.cn&#xD;
在我的办公桌上有一个可爱的小家伙，他是我最最亲密的卡通伙伴，他有点调皮，有点害羞，有点贪睡，还会吐泡泡，这么可爱的伙伴你想要吗？不给！&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-06-02&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/WB_tPE1NIn8" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Sun, 01 Jun 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/WB_tPE1NIn8</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-06-01T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>“豆儿”我的卡通伙伴连载1</title>
      <link>http://www.tudou.com/programs/view/uqFM1n1kcks/</link>
      <description>&lt;a href="http://www.tudou.com/programs/view/uqFM1n1kcks/"&gt;&lt;img src="http://i3.tdimg.com/017/468/074/m25.jpg" align="right" border="0" width="120" height="90" vspace="4" hspace="4" /&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;p&gt;“豆儿”的QQ群22318511期待你的加入哦！&#xD;
“豆儿”官方网站：www.doobb.com.cn&#xD;
&#xD;
兄弟无意发现了一个超牛的动画，开始还以为是又是国外制作，可仔细看了电脑屏幕才发现是made in China，国产动画有希望了，兄弟眼泪哗哗啊，转载至此，和大家一起欣赏！&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			播客: &lt;a href="http://www.tudou.com/home/lanyuegu"&gt;豆儿，我的卡通伙伴&lt;/a&gt;&lt;br/&gt;
			加入时间: 2008-05-06&lt;br/&gt;
			&lt;/p&gt;</description>
      <enclosure url="http://www.tudou.com/v/uqFM1n1kcks" type="application/x-shockwave-flash" />
      <pubDate>Mon, 05 May 2008 16:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://www.tudou.com/v/uqFM1n1kcks</guid>
      <dc:creator>豆儿，我的卡通伙伴</dc:creator>
      <dc:date>2008-05-05T16:00:00Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>


